NEW ◆原材料の運搬(資格取得可能・男女活躍・交替勤)◆

  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 女性活躍中
  • 土日祝休み
  • 交代勤務希望
  • マイカー通勤可
  • 交通費別支給
  • 制服貸与
  • 入寮可
  • 社員食堂あり
  • すぐに働ける!

2021.11.25掲載

求人番号:28010-23920511

生活に役立つ環境に優しい化学製品を製造する工場でのお仕事です。

〔仕事内容〕
*パレットに積んである原料の運搬
→フォークリフトで運びます♪

★未経験者・男女ともに大歓迎★教育制度も充実!
必要な資格は入社後に支援制度があり、資格を取得できます!

★請負事業所オープン★
工場内の一角にヒューマンアイズの事業所を構えております!
笑顔溢れる素敵な職場です!まだまだこれから仲間が増えていきますので、仲間と一緒に職場を盛り上げてください♪

【備考】
◎寮◎
部屋:1Rマンション
寮費:自己負担25,000円~30,000円程度
(初期費用なし、水道光熱費は自己負担)
その他:基本的に家具家電は付いておりません。
(家具家電のレンタルあり)

雇用形態 正社員(請負事業所)
給与 月収 234,000円~309,000円
応募資格 ・経験:不問
・資格:不問
勤務地 愛知県東海市
勤務形態 交替勤務
勤務時間 (1)8:00~17:00
(2)20:00~5:00
・休憩時間:60分
休暇・休日 ・土日祝他
・週休2日制:毎週(工場カレンダーによる・GW・夏季・年末年始)
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
諸手当 ・休日手当
・深夜手当
・残業手当
福利厚生 ・各種保険あり(雇用・労災・健康・厚生)
・昇給あり
・賞与あり
・退職金制度あり
・資格取得支援制度あり(職場必要資格に対応)
・当社班長制度あり
・交通費実費支給(上限なし)
 マイカー通勤の場合は13円/km支給
担当事業所 名古屋統括事業所(応募受付センター)
TEL 0120-22-7373


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株式会社ヒューマンアイズ 個人情報保護方針

 株式会社ヒューマンアイズ(以下、当社という)は、労働者派遣業、有料職業紹介事業、業務請負事業に携わる中、多数の個人情報を取扱っております。
 当社では、全ての企業活動において個人情報を保護し、適切に取扱い、コンプライアンスを遵守することが社会的責務であるとであると考えております。そのため当社は、以下の事項を実施することを社内・外に宣言し、個人情報の適切な保護に努めてまいります。

  1. 当社は、個人情報を適法かつ公正な方法で取得するものとし、定めた利用目的の範囲を超えて取り扱わないための措置を講じます。
    当社が定めた利用目的は、別紙「個人情報の取扱いについて」に記載の通りです。
    また、当社は、法令が認める場合を除き、お預かりした個人情報をご本人の同意無く第三者に提供することはありません。
  2. 当社は、個人情報保護法を初めとした個人情報保護に関係する日本の法令、国が定める指針その他の関連規範(業界ガイドライン等)を遵守します。
  3. 当社は、個人情報の漏えい、滅失またはき損などを防止するため、社内規程や責任体制を定め、適正な安全対策を講じます。また、安全対策は定期的に内容を点検し、不備があれば是正を行います。
  4. 当社は、この方針を実行するため、個人情報保護マネジメントシステム(本方針、個人情報保護に関する規程・規則等を含む)を確立し、これを従業員その他関係者に周知徹底させて実施・維持するとともに、継続的に改善します。
  5. 当社は、当社に対し個人情報の取扱いに関する苦情及びご相談がある場合は、以下の窓口にて適切かつ迅速に対応します。
  6. 当社は、個人情報保護の重要性について従業員に対する教育を実施するほか、個人情報を取り扱う組織ごとに個人情報保護の責任者を置き、個人情報の適切な管理に努めます。
窓口 : お問合せ窓口 株式会社ヒューマンアイズ 本社経営管理部
(平日9:00~18:00 [土、日、祝日、休業日を除く])
住所 : 〒761-8074 香川県高松市太田上町410番地1
電話番号 : 087-814-5091

※「個人情報保護マネジメントシステム」
 個人情報を保護するための、方針策定、体制整備、計画、実施、点検及び見直しを含む一連の仕組みです。

制定日:2021年 6月10日
株式会社ヒューマンアイズ
代表取締役 赤澤 英紀

コンプライアンス宣言

 株式会社ヒューマンアイズ(以下「当社」という)は、もの造り及び人材サービスに関する業務等を通じて、安全・安心な職場の提供に寄与するため、公平・公正で透明性の高い業務の実施に努めてまいります。
 私たち役員並びに社員一同は、業務を遂行するに当たって守るべき重要な事項を次のとおり定め、あらゆる局面において、法令及び会社の規則のみならず、当社が社会の一員として守るべき社会規範・倫理を遵守することを宣言します。

1.信頼の確保

 もの造り及び人材サービスを提供するに当たり、業務を健全に運営し、社会からの信頼の確保に努めます。

2.コンプライアンスの徹底

 法令や会社の規則を遵守し、社会規範にもとることのない誠実かつ公平・公正な事業活動を行います。

3.事業活動に関する情報の開示

 当社の事業活動に関する情報を適切かつ公正に開示し、その透明性を高めます。

4.情報の適正な管理

 個人情報については、法律に基づいて取得・保有・利用し、個人情報をみだりに他に共有したり、不当な目的に利用しません。また、業務上知り得た相手先の機密情報を他に漏洩しません。

5.問題発生時への迅速かつ的確な対応

 問題への対応に当たっては、速やかに事実関係を把握し、その解決のため、迅速かつ的確に行動します。

6.不当な要求への対応

 反社会的勢力からの違法・不当な要求に対しては毅然とした態度で対応します。


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